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吉林远东药业奖金制度
2019-03-13
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吉林远东药业奖金制度：吉林远东集团公司是由吉林省远东房地产开发有限公司、长春远东物业管理有限责任公司、长春远东时装商城、长春远东批发服装百货商城、长春远东批发精品城、长春远东服装大厦、长春远东箱包皮具批发城等组成的大型民营企业集团。
零售奖励 8折购货，50%进入重复消费奖区。200pv为一个结算单位。
福利奖：可以累计 收入达到：10万奖旅游，20万奖3万珠宝，30万奖5万珠宝，60万奖12万珠宝，200万奖45万车房奖。
补充说明 ：1、4周内可以原点升级。2、pv值为1元=1pv。3、钻卡会员达到封顶可以开第三部门。4、公司市场综合管理服务费用5%。（本周结算 ，下周发放）。
福利奖：
一、职称晋级
一星经理： 两区各完成6万PV；
二星经理： 两区各有一个一星经理；
三星经理： 两区各有一个二星经理；
蓝莓大使： 三区各有一个三星经理；
二、奖励《加权平均》
旅游奖 ：二星以上奖励 总营业额1%（累计5000分国内旅游，10000分国际旅游）。
车房奖： 三星以上奖励 总营业额1% （累计20万以上）；
年度分红 ：三星以上奖励 总营业额2% （年终奖励)；
代理商奖励政策：
钻卡会员以上资格可以推荐加盟店（代理商），同时享受加盟店（代理商）首次进货额10%的提成。
一、加盟店：
1、首次进货3万元，配送价值6万元货物，二次进货5折；
2、赠送钻卡资格，再次进货每3万原点位赠送一个钻卡；
3、享受3%的经销商服务补贴；
4、享受推荐店或代理商的二次进货三代2%的返点；
5、手册资料配备20套，宣传资料（喷绘）的电子版1套，代理商授权铭牌1个；
6、合同期二年。
二、区县级代理商：（直辖市需另行商议）
1、要求首次进货10万元，配送价值20万元货物，以后5折进货，为所在区县的经销商和加盟店（工作室）提供物流服务；
2、赠送3个钻卡资格，再次进货每3万原点位赠送一个钻卡；
3、享受6%的经销商服务补贴，同时享受所在区域加盟店3%差额经销商服务补贴；
4、每个区县限定一个区县级代理商，必须为经销商提供至少30平米的办公场所，有合法的法人执照，经营范围包括食品经销；
5、享受推荐店或代理商的二次进货三代2%的返点；
6、手册资料配备50套，宣传资料（喷绘）的电子版1套，代理商授权铭牌1个； 7、合同期二年。
三、市级总代理：
1、首次进货额度根据城市的规模（多少个区）制定，为所在城市的经销商和代理商提供物流服务，完全享受区代理政策；
2、享受8%的经销商服务补贴和所在城市的区县级代理2%差额经销商服务补贴；
3、每个城市限定一个市级代理商，必须为经销商提供至少100平米的办公场所，有合法的法人执照，经营范围包括食品经销；
4、享受推荐店或代理商的二次进货三代2%的返点；
5、手册资料配备100套，宣传资料（喷绘）的电子版1套，代理商授权铭牌1个；
6、合同期二年。
四、省级分公司：
1、按照集团和经销商共建的原则，根据投资固定资产的投资比例分配股份，由所在省份优秀经销商负责运营管理，集团提供物流和流动资金。
2、具体设立办法根据市场发展需求由运营中心市场部提出申请。
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